管理培訓
管理培訓_*_ |信匯中正領(lǐng)導力

從測試中學習 (test and learn)

當前位置:

只要進行簡單的商業(yè)實驗,大部分公司都能獲得更多價值。這是因為,利用實驗產(chǎn)生的數(shù)據(jù),比研究過去的事務(wù)數(shù)據(jù),更容易得到正確的結(jié)論。

經(jīng)理人必須熟悉如何運用基礎(chǔ)的研究技術(shù)。明確地說,他們要采用「測試中學習」(test and learn)的方法:對一群客戶采取某項行動,同時對控制組采取另一項行動(常用的另一種做法是不采取任何行動),然后比較兩者的結(jié)果。得到的結(jié)果,分析起來很簡單,數(shù)據(jù)容易解,而且因果關(guān)系通常相當明顯。測試中學習法的效力強大,即使從少數(shù)幾個實驗得到的反饋意見,也能立即大幅改善獲利。分析法不好學,相反地,幾乎任何一位經(jīng)理人都很容易學會實驗技巧。

成就高成效,實現(xiàn)管理能力快速提升,12Reads系列管理培訓教材限時特惠! 立即購買 PURCHASE NOW